Antigüedad

Un empleado trabajó 3 años en una empresa, hasta el año 2001 que lo echaron. En 2007 lo vuelven a contratar en la misma empresa y está trabajando hasta el día de hoy. ¿Se puede tomar la antigüedad total que tiene en la empresa para el cómputo de las vacaciones? ¿Es diferente si lo echan o renuncia la primera vez?

 

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